星巴克种族歧视事件上热搜，连锁加盟频受争议

***篇
星巴克种族歧视事件上热搜，连锁加盟频受争议
 
“近日星巴克宣布5月29日下午暂时关闭全美约8千家门店，对17.4万员工进行“反种族歧视”的教育培训。”

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美国当地时间4月16日，各大视频网站出现了一段视频，视频中一名黑人男子质问星巴克的工作人员，为什么他被拒绝使用店里的卫生间但另一名同样没有任何消费的白人男子却被允许进入，“难道这是因为我的肤色吗？”随后视频里出现了警察用手铐带走两名亚裔男子的一幕。

此视频被大量传播，在美国引起轩然大波，不少民众认为星巴克涉嫌种族歧视，呼吁抵制星巴克。***终，因星巴克撤销起诉且警方没有犯罪证据，14日凌晨2名男子终于获释。

4月16日，在美国费城，人们在涉事星巴克门店抗议

星巴克事件的不断发酵，让盟妹联想到去年5月曝光的海底捞的“老鼠门”事件，当时记者暗访海底捞劲松店，入职几天后就陆续在后厨的洗杯间、配料房、上菜房等地方发现了老鼠踪迹，并称暗访的两个月时间里，虽然海底捞劲松店请除鼠公司清理过一次老鼠，但依然有老鼠出现。

记者拍摄的海底捞后厨洗杯间老鼠出没的照片

面对如此重大的食品安全事故，海底捞和星巴克一样，采取了道歉、门店停业整顿、重新装修、开放后厨参观等一些列改进举措。

但是盟妹认为，星巴克“种族事件”和海底捞“老鼠门”事件，只表面的停业整顿和进行培训教育是解决不了根本问题的，应该加强众多门店的运营和管理情况，才是关键所在。

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大众创业，万众创新的互联网+时代，吸引了大批投资创业者跃跃欲试，相比自主创业单打独斗，加盟创业背靠大树好乘凉，因此加盟一个成熟的品牌，成为大多数创业者的**方式，但并不是所有的加盟总部都能让你借上力。

近几年，加盟行业乱象频发，很多加盟品牌扩张数量过快，但内部还没建立高效合理的运营管理机制，缺乏管理和监控，使得部分加盟店处于监管盲区，即使知道部分加盟店服务质量地下、随意提价、甚至任意撤店关门的不规范情况，也都无心无力过问。

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纵观加盟连锁行业，一个品牌想做加盟，不是品牌知名度高和营销玩得666就可以了，更需要给加盟商在后期的运营管理方面提供帮助和严格的监管。

针对创业者考察加盟品牌，可以了解以下加盟六步法

具体步骤为：

1、对公司（总部）的企业基本信息进行审查，是否与国家信用查询公示系统一致；

2、对公司（总部）的品牌概况进行评估，判断品牌是否运营有序并具有经营实力；

3、对公司（总部）的直营/加盟店进行调查，是否具备长时间的盈利能力和可经营性；

4、对公司（总部）的加盟体系支持进行核查，能否提供持续的扶持能力；

5、对公司（总部）的产品研发团队和能力进行全面了解，是否能保障后期产品的更新和迭代工作；

5、对公司（总部）的选址培训和技巧进行核查，是否能提供很好的支持并降低加盟者的投资风险；

 
第二篇
餐饮加盟：加盟模式对于加盟者的十大好处
 
-1-、获得已经被市场认可的品牌

　　受许人投资已运营过一段时间的特许经营，受益是显著的。首先顾客已对这家公司有所了解，并且已建立起不错的产品和良好声誉，其次该品牌已有深厚的忠实粉丝。因此受许人是花钱进入一个已经建立好的商业模式中——这是一个主要好处。以餐厅为例，如果菜单很有名且包括流行的项目的话，那么生意中就不会遇到新公司的不确定性。受许人实际是在购买特许经营体系多年的经验以及有效方法。一个成熟的特许经营可能会消除与一家新餐厅有关的很多问题。因此受许人能够得益于特许人的经验，尽管在经营餐饮业中没有经验或者经验有限。与其它从零开始创建的餐厅来讲，受许人将占上风。已建立的特许经营餐厅已经历了多年严格的市场测试，因此理念相当成熟，盈利的机会很大。尽管受许人才起步的时候可以利用这点好处，但进一步的成功则取决于受许人的运营和管理。

　　-2-、具备成熟的运营管理工具 
没有哪项生意会确保你百分百成功，而特许经营却可以给您提供取得成功的工具。主要工具为以下两个方面：（a）特许人在如选址、建设、采购、设备选择、操作、培训、广告、营销和推广等重要领域的地方或者国家的支持；及（b）从特许人地区办公室或者总部不断获得不同方面的帮助。特许人有十分完善的培训计划，为受许人提供有用的运营和管理经验。包括基本的培训和深造培训。

　　餐饮业之所以竞争性这么大，主要是因为其复杂性和多面性。其涵盖很多不同学科的专业知识。单独一个人就会发现提供这些工具很困难，且成本高。特许人集中了这些资源，能够向受许人提供这种服务。除了所有这些好处以外，加入特许经营体系后新公司的成立要比不加入该体系省时、轻松的多。

　　-3-、技术、运营和管理帮助

　　在任何商业项目中一些技术和运营领域可能会需要帮助。餐厅特许人提供的技术支持领域包括市场可行性研究、选址、建筑布局和设计，以及设备选择和摆放。特许人提供的运营帮助包括存货采购和控制、采购规范、生产指南、运营计划、卫生控制以及其它服务参数。此外，培训和操作手册也提供了持续的指导。这些服务让受许人的经营更加简单。

　　-4-、获得共赢的合作伙伴

　　特许人和受许人之间的协同关系是一笔巨大的财产。受许人实质上成为了特许经营大家庭的一部分，在这里，所有的成员都一起努力，从而创造成功。同样，特许经营在双方之间创造了一个完美的经济协同。因为受许人极有可能加大产量并提高收益，基于这种关系，因此特许人对此关系的监督较少。这种管理帮助减轻了特许人对特许经营的微观管理。很明显，那些受许人的绩效通过整个特许经营体系的成功反映出来。

　　-5-、建立标准和质量控制保证

　　特许经营的好处包括可以使用特许人建立的标准以及保持质量控制的机制。个体特许经营单位要想取得成功， 必要的是要遵守已定的产品和服务质量控制标准。之所以加利福尼亚州卖出的汉堡跟纽约特许经营店的汉堡在味道和外观上看起来极其相似，其主要原因就在于遵守了该标准。特许经营店的装修、总主题以及提供的服务也特别相像，原因也在于该标准。相互合作和有效的管理在保持产品和服务的一致性上起着至关重要的作用。统一性在建立和保持形象、确保营业收入以及保持员工士气以及企业的成长和发展中极其重要。如果遵守的好，那么标准也有助于确保特许人和受许人以及他们员工的团队合作。标准的实施要求其具有合理性、灵活性并适应于具体的运营领域。

　　-6-、降低经营风险

　　没有无风险的买卖——不论成败都存在风险。特许经营在很大程度上减少了失败的风险。这些风险大大低于从零开始的业务。因为特许经营基于研究和专业知识，这就让一个已证实有利润和可行的体系得到发展，因此失败的风险减少了。更确切地说，特许经营降低了风险，而不是消除风险。特许经营并不能确保会取得成功，且每一个特许经营店都有可能面临风险。很大程度取决于一个特许经营是如何有效管理此业务的。恰当地说，当一个特许人和受许人之间的关系已经确立并操作适当，那么结果就越接近于保证取得更大的商业成功。

　　-7-、更容易获得银行信贷

　　特许经营的一个主要好处就是能够从银行和其它贷款机构获得金融贷款。购买特许经营权后去银行贷款要比新开的餐厅容易很多。融资对知名特许经营品牌来讲比较容易，也没有必要努力去证明商业的成功。另外，一家新餐厅的商业计划将面临很多问题和风险评估。同样也有可能会从特许人那里得到直接的或者间接的金融帮助。间接帮助可能通过从特许人或者其指定供货商购买材料或者产品的时候支付比较方便。同样，购买力和规模效益也让受许人受益，因为购买的数量多的话，特许人给出的价格也会更加优惠。因此，特许经营运营可以让受许人得到只有大业务才能提供的诸多效益。

　　-8-、产品不断迭代

　　特许人一直都对特许经营的发展感兴趣，且很多会保持**的研发部门。这些部门一直不断地致力于发展并科学检测产品与服务。这些新公司要求有资源，而这些只有像特许经营公司这种大型企业集团才能提供。受许人和他们一起分享努力成果。研究可以在餐厅产品或者服务领域进行。新产品和服务通常是在研究技术的基础上开发出来的。

　　-9-、营销推广协同

　　从受许人那里收取的资金用于广告和推广——因此能引起更广泛的注意。有了集中资源以后，受许人将购买力结合起来，或许通过集中运营的模式。受许人在他/她花钱购买使用特许经营体系里的购买力和广告后便可以享受这些好处。那些由合格员工和机构大规模范围内精心策划的广告对一个受许人来讲是一笔真正的资产。一些广告费用，尤其像超级杯大赛或者奥运会这种重大事件是不允许私人赞助的。

　　-10-、独有的发展和提升收入的机会

　　对一个受许人来说，取得特许经营权是其拥有自己的业务和获得成功后的报酬以及分享成功特有的机遇。很多特许人视他们的受许人为自己的商业伙伴，不时地向他们提供帮助。独立性与相互依存交织在一起，通常会形成一种双赢局面。很多个体都渴望得到这种有限的自治。特许经营运营的好的话，不仅能使用一个大公司的商标和运营方法，同样还会在允许受许人保持企业独立的基础上允许使用其影响力和专业知识。

　　加入一个成功的特许经营，这是一件令人满意和骄傲的事情。受许人将会成为这个大型、可能出名的且盈利的特许经营体系所取得所有成功的一部分。因此，受许人都有机会为母公司的成功做出贡献。

　　特许经营也提供了个人成长和商业知识进步的机会。这些可能会来自由特许人提供的广泛培训、座谈会、会议、继续教育以及业务信息。实践经验能使个人成长并进步。与特许经营体系内的其它受许人相遇，有机会与他们交流思想并对特许经营业务境况做出比较评估。

　　有机会和人们一起工作，因为人被很多受许人视为一笔资产。人们包括顾客、餐厅员工、社会团体、供应商和经销商。进一步的商业增长机会是由可能来自特许人授予的区域权利来提供。扩张可以通过购买、二级特许经营、租赁、操作或者将其它餐厅改为特许经营店来进行。区域权利被视为特许经营的一个主要福利，是特许经营几十年取得胜利的一项福利。
 
 
 
第三篇
我们要怎么样去提升建材加盟店每天的业绩呢？
 
　　对于创业加盟找项目来说，很多家居装修的品质都需要哪些建材行业引领呢?对于建材加盟店如何环保时尚呢?对于投资者来说，建材加盟行业中的创业机会都有哪些呢?

随着人们消费水平提高，更重视家居装修的品质了，因此在选择建材时各位慎重，建材加盟以其环保时尚等诸多的优势得到消费者的肯定，也让投资者发现建材加盟行业中的创业机遇多多，你想知道如何选好合作伙伴吗?小编在这里为大家细细分析其中的窍门。
　　
　　选择建材加盟品牌时该注意些什么?充分了解项目有什么样的经营史，可考察以下几个方面：首先是项目经营年限，即项目存在多少年了，有多少直营店;其次是经营区域，企业都在哪些区域市场扩张，在哪些区域市场获得了成功;再次是经营业绩，企业各经营年度获利情况如何?早期加盟店的业绩如何?**是看成功案例。
　　
　　考察这个建材加盟品牌得到哪些消费阶层的喜爱，加盟店的发展状况如何?你可以直接向品牌公司索取以往的销售数据。或者根据该品牌的定位以及产品风格.在当地大概有多少比例的人会对此产品有兴趣购买?由此来判断你的目标顾客群人数是不是足够。
　　
　　加盟承诺要调查清楚，更要看其， 落实情况，想知道这一点大家必须实地去调查，考察总部的商圈保护力度。因此要选择保护力度到位的品牌，投资之后能不能提供的支援，包括选址装修、培训支援，业务指导和协助，开业后的各种后续服务这些信息!
　　
　　选择建材加盟品牌时考察一下加盟费用是否合理。转变目一般要向加盟者收取以下几项费用：加盟费、权利金等，并且有些盟主还要参与利润分红。在这里，要提醒加盟者提防这方面的危机，有能力的朋友可以请专职人士帮助自己参考!
　　
想顾客源多首先保证自己找对合作伙伴，这样开一家加盟店才能得心应手。由此可见，选择一个适合自己的建材加盟品牌是关键，我们简单分析了几点技巧，但是在进行实际的选择时一定要对建材加盟品牌进行实地调查，做到慎重选择!如果你想了解更多关于建材加盟店的经营技巧或者想要找到靠谱的项目，可以来我们网站了解更多。
第四篇
十万块钱能创业吗，答案太惊人
 
很多年轻人依靠上班或者家庭资助，有了一笔钱后会立刻谋生出这样的想法，我要创业！这笔钱可能并不多，几万或者十多万，但有了钱，大多数人心里还会出现这样的疑问，十万块钱创业，够吗？如果够，又做什么好？
其实，这种想法是错误的。
为什么？很简单，创业不是投资，用一笔钱去衡量创业能不能上手以及能不能做成大事本身就大错特错了，诚然，创业离不开启动资金，但决定创业成败的**不是钱。
想用十万块钱赚钱的方法有很多，可以投资理财，可以买保值增值的产品，还可以做小本生意，创业不是***的选择。但如果要用十万块钱做很大的事情，比如成立一家公司，成立一家企业，可能这十万块钱连一块地皮费都拿不下来，又何谈产品和营销呢？
所以，对于那些对资本看得太重的年轻人而言，如果是单纯想要依靠十万块钱赚钱的话，那就没有必要考虑创业了，因为很可能这十万块钱并不能实现你的暴富美梦。但如果是真心想创业的话，那么就不要考虑钱，为什么这么说？
因为创业本身就是一个从无到有的过程，没有条件自己去创造条件，没有路就自己去开路，形形色色的困难都要创业者一一去克服并且超越。创业的道路上有资本有能力的人数不胜数，但**真正成为行业巨头的人却都是那些从无到有做起来的人，那才是真正的创业者。
所以决定创业成败的关键在于人，而不是钱。
财富资本的确能够给创业者带来一定的优势，但大多数创业者都是因为没钱才选择创业的，如果有足够的金钱，又何谈创业，又为什么要去创业？是因为缺少，不足和梦想才有了创业***初的动机。
而创业者要做的事情，就是把缺少变成拥有，把不足变成富足，把梦想变成现实。
创业之所以被定性为困难重重，让无数人退缩和逃避，是因为每个人内心深处，对于改变现实和超越自己都有着本能的畏惧，对未知充满了茫然和恐惧，这才是阻碍一个人走上创业之路的根源障碍。
人们对于那些敢于创业的先驱者表现出质疑和否定的态度，但一旦创业者用尽全力去做一件事情以后，人们反而会用尊重和敬畏的目光正视他，为什么？因为不是每个人都有改变自己的决心和勇气，也不是每一颗蛹都能够化茧成蝶，但化茧成蝶的前提却永远离不开这两个字，就是蜕变。
当今社会，国家在鼓励创业，社会在呼吁创业，创业者也在迎难而上，砥砺前行，我们要以更加坚定的态度支持创业，敬畏创业，也要给每一位创业者送上这样一句话：有志者，事竟成，百二秦关终属楚；苦心人，天不负，三千越甲可吞吴。
 
第五篇
 
[全球快讯]沃达丰科技孵化器项目120万美元支持创业公司走向全球
 
沃达丰（Vodafone，世界上**的移动通讯网络公司之一）的科技孵化器项目旨在帮助科技创业公司取得全球性成功，目前已经进行到第3年。相应的Vodafone xone是一家创业公司加速器和创新实验室，主要与拥有突破性技术创意的早期和晚期阶段创业公司合作。
今年，8家创业公司将获得价值超过15万美元的支持，其中包括种子资金、一个为期6个月的项目（该项目会为创业公司提供**的技术和指导）。
Xone负责人兼沃达丰创新经理Lauren Merritt表示，今年Xone将重点与新西兰的AI、物联网（IoT）和数据分析创业公司合作。
“我们非常希望看到来自新西兰各地的各种应用，同时也渴望看到可以推动新西兰社会变革的想法，”Merritt说。
“我们将与选中的公司合作，他们的商业导师将帮助他们把创意提升到一个新的高度。我们想要能对新西兰产生巨大影响的创意。利用我们的国际网络，我们将帮助这些创业公司走向全球。”
自2年前成立以来，Vodafone xone孵化的创业公司创造了1150万美元的新收入，吸引了960多万美元资金，创造了46份新工作。
Parkable是去年***成功的创业公司之一。Parkable是**APP，旨在改变人们的停车方式。它为人们提供了一个共享停车系统，让人们可以利用从车道到公司停车场的闲置空间。